Chef de projet SI Senior

Contexte :

Dans le cadre de notre stratégie de transformation digitale, nous recherchons un Chef de Projet Senior pour accompagner la mise en œuvre de projets complexes d’intégration de progiciels et de développement d’outils internes et B2C. Le candidat sera amené à gérer un portefeuille de projets stratégiques, incluant des équipes multidisciplinaires, des parties prenantes variées, et des technologies diverses.

Mission Générale du poste :

Le Chef de Projet Senior aura pour mission principale de piloter la réalisation de projets complexes en assurant leur livraison dans le respect des objectifs de qualité, coûts et délais. Il sera notamment responsable des activités suivantes :

·         Gestion de projets multiples : Suivi simultané de plusieurs projets, dont l’intégration de progiciels (ERP, CRM, GMAO, etc.) et le développement d’outils sur mesure pour des besoins internes et orientés B2C.

·         Planification et coordination : Élaboration des plannings détaillés, gestion des ressources, coordination des équipes internes et externes ( intégrateurs, développeurs etc.).

·         Suivi budgétaire et financier : Gestion et suivi des budgets des projets, analyse des coûts et optimisation des ressources.

·         Relation avec les parties prenantes : Interface avec les différents départements internes (Métiers, SRC Com, DSI etc.) et externes (fournisseurs, prestataires), gestion des attentes et du reporting pour la direction.

·         Conduite du changement : Accompagnement des utilisateurs finaux lors de l’adoption des nouveaux outils et solutions intégrées, gestion des résistances et formations si nécessaire.

·         Suivi qualité et performance : Mise en place de KPI, suivi de la performance des projets, gestion des risques et anticipation des problèmes.

Formation : Master Ingénieur Informatique.

Expérience : 5 ans d’expérience dans l’analyse, le développement des systèmes d’information, l’intégration de logiciels et la gestion de projets.

Maîtrise technique : Maîtrise technique informatique, solides connaissances dans les processus métiers.

Savoir être : Sens de la confidentialité, très bon relationnel, faire preuve d’adaptation et d’écoute.

Compétences requises

·         Expérience significative en gestion de projets complexes : Minimum 7 à 10 ans d’expérience en tant que Chef de Projet, avec une expertise dans la gestion de projets d’intégration de progiciels et de développement d'outils.

·         Connaissance des environnements techniques : Maîtrise des méthodologies de gestion de projet (Prince2, PMP, SAFe) et des technologies utilisées dans l’intégration de progiciels (ERP, CRM, API, etc.) ainsi que dans le développement d’applications B2C (frontend, backend).

·         Leadership : Capacité à motiver et encadrer des équipes pluridisciplinaires, aussi bien internes qu’externes.

·         Compétences relationnelles : Excellente communication, capacité à gérer plusieurs parties prenantes et à travailler dans un environnement complexe et évolutif.

·         Suivi budgétaire : Expertise dans la gestion financière des projets, négociation avec les prestataires,

·         Capacité d’analyse et de résolution de problèmes : Forte aptitude à anticiper les risques et à trouver des solutions innovantes aux problématiques rencontrées.

·         Conduite du changement : Expérience avérée dans l'accompagnement des utilisateurs lors de la mise en place de nouveaux outils.